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悔なき青春を 現場録音No.4 No.5をよんで - 宮本 百合子 ( みやもと ゆりこ )

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悔なき青春を ――現場録音 No. 4 No. 5 をよんで――  皆様の現場録音拝見して、きょうの真面目な若い女性の心持に同感いたしました。いくつかの感想もあります。女子職員の声に出されていた質問とその答について順々にとりあげてゆきましょう。
 (1) 今年度計画という大きな質問には、どなたもできるかできないかわからない答をさけていられます。ほんとに、私たちは自分の心の中でだけ希望しているけれど、実現のたしかでもないことを他人にふいちょうしたくない心をもっています。落付いた心はそういうものです。でも、ふいちょうしないにしても、あなたがた一人一人の胸のうちにはどんな計画があるでしょう。みんな、毎日無駄にすぎるという感じなしに生きようとしていられます。悔いなく楽しく努力して、さっぱりした気持に生きようとしています。それには、やっぱり勤めている女性とすれば、自分職場で今年はどうしたい、働く女性としてどう向上してゆくか、という問題もはっきりとりあげられると思います。若い女性という誇や希望には、はっきりと社会働く若い女性としての力づよい裏づけがあるのですから。それでこそノラクラ令嬢の身につけていない若さの美しささえあるのですから。職場の内での今年の計画職業上の向上のための今年の計画にふれた答は、もっともっと多くなるべきです。篠山口駅電話掛の方が「女性としての言葉づかい」を今年の計画に入れていられたのは味わいのふかいことですし、検車区雑務手として働いている方が、男女同等の賃金に対して女性責任を感じ、管理部の雑務手の方が、職場内の計画として、やはり女性働く者としての責任を感じ直そうとしていられるのは心をひきます。
 第一の答と第三の答は自然つながっています。教習所に入ろうとしている方は、女性社会的地位の向上について考えているし、働く若い女性の誇として実力を高めたいと思う方は、自然経済問題も知ろうとしています。
 働く若い女性であるというよろこびと誇とはあなたがたの青春を一層かがやかしいものにするはずです。ただ若い娘というだけでは持てないゆたかさと実力があるはずです。結婚して、母になったとき、やはりその経験子供にとって誇らしいものにもなるでしょう。
 (2) ほとんどみんな読書趣味の一つです。本がたかくて何と不便でしょう。組合文化部文庫がありますか? 回覧雑誌グループをこしらえておいでですか? もしまだでしたらおつくりになることです。どんな本をおよみですか? 文芸ものが第一でしょう。けれども、みなさんが女性幸福を求めていらっしゃるし特に(4)(5)の問題では切実な意見をおもちですから、日本女性社会の間でどんな生きかたをして来たかということをもう一度考えさせるような婦人問題の本を読むことも意味があると思います。
 福鉄働く女子職員ばかりでなく、すべての職場で、女性は、日本の男にまだつよくのこっている男尊女卑の気風に苦しんでいます。(4)への答として、すべての若い女性は、男がもっと女性理解してくれるようにという訴えを示しています。
 日本で、労働組合のなかにさえも、まだ昔の男差別習慣がのこっているのは、日本社会全体が、ついこの間までそんなにひどい封建的なしきたりにとじこめられていたからです。それは、みなさんの御家庭の実際をみてもわかります。めいめいの家の中で、お父さん兄さんたちはなかなか力のある支配者のようです。主婦たるお母さんは決して妻としてお父さんと同等ではありません。そして若い娘は、女の子は、と言われて男の子差別されます。教育そのものが女学校中学校で程度がちがい、どうせお嫁にゆくのだからと、女の子勉強男の子ほど重大に考えられません。男の子はせめて中学か専門へやっても、女の子は高等までで結構とされがちです。男の子女の子とそんな差別をつけながら、社会へ出て働くときはどうでしょう。男の社会でも官業のなかなどにはなかなか身分や上役下役のけじめがひどいものです。若いものより古手の人に権力があって、若いものがいい意見をもっていても、それはすらりと通らない場合も少くありません。組合活動そのものを、腹の中で生意気と思う人もいるでしょう。まるで、いたちごっこです。男は女を目下に見る。女を目下に見る男は上役や父兄や親類から目下に扱われる。同時に姑と嫁、嫂と義妹などの関係では女も同じ封建的な重苦しさを女の間にもっています。
 もう今日では、男女の間の古い差別は、男対女の問題ではなくなっています。日本社会全体が、男と女、男同士、女同士苦しめあって互に抑えつけあっている封建的感情から抜け出さなければならない時代です。社会進歩ということは、ただ憲法がかわったり、民法がかわったりするだけでは実現しません。私たち働く男女が、自分たちの生涯について真面目に考え、選挙についても組合についても、一人ずつ責任をもって、進歩の方へ、民主的な方へと押しすすめるように生活を導いてゆかなければだめです。
 そう考えると、第一の問に、やっぱり重大な意味のひそめられていたことがわかります。私たちが幸福になるということ、婦人地位が向上するということは、どれも具体的な問題です。職場女性設備のわるい職場現実幸福でないし、女なんか! という気分の職場が、婦人社会価値を認めていず、そこで働く若い女性幸福でないのは自然です。
 (4)の答で、現在男性女性価値理解してほしいと願う声は、そのままそっくり、働くものとして生きることでは男も女も同じ立場なのだからと発展させられるべきです。男が女に対し高びしゃな態度をとっている社会では、その男も、自分を上から高びしゃにやっつける者をもっている社会なのです


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